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公司領導看望慰問老領導、勞模和困難職工

發(fā)布時間:2026-02-25 瀏覽量:


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集團公司黨委副書記、副董事長、總經理吳建華


看望慰問全國勞模王首成、退休老領導盧賢纘、孫運吉遺孀及困難職工閻云峰

在全國勞模家中,吳建華與王首成親切交流,感謝老同志長期以來為企業(yè)發(fā)展所作出的突出貢獻。他表示,人才是企業(yè)發(fā)展的重要支撐,勞模更是彌足珍貴的財富,希望老同志繼續(xù)發(fā)揮示范引領作用,將豐富的實戰(zhàn)經驗轉化為團隊攻堅克難的本領,為公司發(fā)展注入源源不斷的動力。走進老領導家中,吳建華關切詢問他們的健康和生活情況,并致以新春問候。他說,退休老領導是公司發(fā)展的親歷者、建設者與推動者,當前公司各項事業(yè)取得新進展新成效,其中離不開老領導提供的經驗和指導。希望老領導保重身體的同時,繼續(xù)發(fā)揮經驗優(yōu)勢,一如既往關心支持公司發(fā)展,多提寶貴意見建議。在閻云峰家中,吳建華詳細了解他的身體狀況和家庭情況,鼓勵他們要堅定信心、樂觀生活,同時叮囑相關部門要用心用情、精準施策,切實幫助解決實際困難,做他們最堅實的后盾。



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集團公司黨委專職副書記、副董事長、工會主席張新偉

望慰問離退休老領導王春明、介志華、全國勞模周雙平及困難職工郭建東

在退休老領導家中,張新偉向他們送上了新春的祝福,“一見到你們就有說不完的話。”談及太重近年來的發(fā)展,老領導們如數(shù)家珍,言語間滿是關切。張新偉向老領導們介紹了公司過去一年的發(fā)展變化,并提到:“新的實訓中心落成后,職工的培養(yǎng)會更加便捷,歡迎老領導們?;丶铱纯??!比珖鴦谀V茈p平對太重工廠的變化十分感慨,“現(xiàn)在設備越來越智能,作業(yè)環(huán)境也干凈敞亮?!睆埿聜ケ硎?,勞模工匠扎根一線攻克難關的精神,是太重最寶貴的財富,要把這份匠心傳承下去。在困難職工郭建東家中,張新偉鼓勵他要堅強起來,相信一定能邁過難關。他叮囑工會負責同志,幫扶要做實做細,讓組織的溫暖實實在在送到職工心里。



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集團公司黨委常委、紀委書記蔡開東

看望慰問退休老領導郭溪泉、孫鎮(zhèn)鼎遺孀及困難職工武建輝

蔡開東來到退休老領導家中,與老領導促膝交談,關切詢問健康和生活情況,向老領導致以節(jié)日的問候。他說,感謝老領導為太重發(fā)展打下的堅實基礎、作出的重要貢獻,衷心希望老領導常回太重看看,多為太重發(fā)展建言獻策,幫助我們把各項工作做得更好。老領導表示,感謝公司對退休老同志的深切關懷,表示一定會盡己所能,為公司發(fā)展發(fā)揮余熱。在武建輝家中,蔡開東細致了解他的工作和生活情況,認真傾聽訴求,勉勵他振奮精神、樹立信心,以更大的勇氣面對挑戰(zhàn)。他囑咐相關工作人員,要切實做好困難職工幫扶工作,真正為他們排憂解難,不斷增強職工的獲得感幸福感安全感。



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集團公司黨委常委、副總經理韓肖重

看望慰問劉榮林遺孀及困難職工張虹

“老人家身體還好吧”“家里暖不暖和”……在老領導家中,韓肖重關切詢問了這位年近百歲老人的身體狀況與生活起居,認真聆聽老人為企業(yè)發(fā)展拼搏奮斗的崢嶸往事,并代表公司送上誠摯的新春祝福。他叮囑相關人員,老同志是公司的寶貴財富,服務保障要細之又細、實之又實,要及時響應,讓老人家可以安享晚年。在困難職工張虹家中,韓肖重與她促膝長談,細致詢問其身體情況與實際困難,鼓勵她保持樂觀心態(tài)、堅定生活信心,勇敢面對當下難題。他向困難職工叮囑道,“公司永遠是職工的堅強依靠,有困難及時向公司反映,公司將竭盡所能為大家排憂解難、保駕護航?!?/span>



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集團公司黨委常委、副總經理史智杰

望慰問離退休老領導王吉生、張光榮及困難職工李國榮

帶著公司黨委的關懷與祝福,史智杰來到老領導王吉生、張光榮家中,與老領導們親切交談,悉心詢問他們的身體及生活狀況。交流中,史智杰向他們分享了太重的新發(fā)展、新成就、新變化,并對老同志們在太重發(fā)展歷程中作出的重要貢獻表示由衷感謝?!疤鼐翊鄠鳎嘈拍贻p一代能取得更加輝煌的成就!”公司蓬勃發(fā)展的強勁勢頭,讓老領導們欣喜不已,字里行間傳遞出濃濃的愛企情懷。“困難都是暫時的,要相信美好的生活就在前方?!痹诶щy職工李國榮家中,史智杰勉勵他保持樂觀心態(tài)、勇敢面對挑戰(zhàn),并叮囑他有困難及時尋求公司“大家庭”的幫助。




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集團公司董事、太原重工總經理王省林

看望慰問退休老領導張玉牛、鄒永科遺孀及困難職工李來民

來到老領導家中,王省林關切詢問他們的身體狀況和生活情況,與老領導談過往、話今朝,并送上新春祝福。他說,“今天公司取得的亮眼成績,離不開前輩們打下的堅實基礎,希望老領導們能持續(xù)關注太重發(fā)展,積極發(fā)揮余熱,為公司的改革發(fā)展建言獻策”。老領導表示,太重這幾年的變化有目共睹,未來的輝煌還需每一位太重人接續(xù)奮斗,衷心祝愿太重蓬勃發(fā)展、再創(chuàng)新高。在困難職工李來民家中,王省林為他和家人送上慰問金和慰問品,細致詢問他的工作情況和家人身體狀況,鼓勵他們振作精神、堅定信心、保重身體,以積極樂觀的心態(tài)迎接美好生活。



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集團公司總經濟師蘇偉中

看望慰問退休老領導李希光、杜國器及困難職工李曉東

在老領導李希光、杜國器家中,蘇偉中關切詢問了他們的生活狀況,并介紹了公司2025年取得的成績。老領導們表示,自己雖退休多年,但始終心系太重發(fā)展,公司翻天覆地的變化讓他們倍感欣喜。蘇偉中說,“前人栽樹,后人乘涼,沒有老一輩艱苦創(chuàng)業(yè),就沒有今天的成就?!彼麑项I導們?yōu)槠髽I(yè)作出的貢獻表示衷心感謝,并誠摯邀請他們?;靥乜纯础⒍嗵嶂笇б庖?。在困難職工李曉東家中,蘇偉中詢問了其康復進展、醫(yī)保報銷情況及生活上面臨的難題,叮囑他要保重身體、積極配合治療,并送上慰問金和節(jié)日祝福,祝他早日康復,日子越過越好。



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集團公司營銷總監(jiān)韓玉明

看望慰問退休老領導原穩(wěn)山、荊冰彬及困難職工曹栓龍

“給老領導拜年了!”帶著溫暖的新春祝福,韓玉明來到退休老領導家中,關切詢問他們的生活起居與身體狀況,悉心聽取對公司發(fā)展的建議,并對他們長期以來對太重事業(yè)的關心支持表示感謝。他說,“公司的經營業(yè)績越來越好,職工薪酬、福利保障都有很大提升”。老領導聽聞喜訊,倍感欣慰、喜上眉梢。在困難職工曹栓龍家中,韓玉明詳細了解了他的實際困難,認真傾聽心聲訴求,鼓勵他保持樂觀心態(tài),樹立戰(zhàn)勝困難的信心,并叮囑工作人員要時刻把困難職工的冷暖放在心上,多關懷、勤看望,用實實在在的舉措幫助他們渡過難關。



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集團公司總經理助理魯懿

看望慰問退休老領導楊仲舒、何立言遺孀及困難黨員梁建軍

“看到太重日新月異的變化,我們這些退休職工打心底里覺得踏實?!痹诶项I導們家中,魯懿與他們親切交談,悉心傾聽他們的心聲與期盼。魯懿熱情邀請老領導們?;靥乜纯?,重溫奮斗歲月、共話公司發(fā)展。老同志是企業(yè)發(fā)展的見證者與奠基人,他叮囑工作人員,要用心用情、做細做實服務保障,堅持定期上門走訪,把公司的關懷與溫暖送到老同志心坎上。在困難黨員家中,魯懿細心詢問他們的身體狀況和實際困難,認真傾聽他們的所思所想、所需所盼,叮囑他們要保重身體,保持積極樂觀的心態(tài),勇敢面對生活中的困難。



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集團公司總會計師王冰

看望慰問退休老領導白保文、解思澤遺孀及困難黨員李海朝

在老領導家中,王冰向他們致以誠摯的新春問候,并詳細了解了他們的身體狀況和生活起居。老領導們雖年事已高,但思維敏捷、談吐清晰,對太重的發(fā)展依然十分關心。王冰向老領導們介紹,公司過去一年主要經營指標再創(chuàng)新高,大家的日子越過越有奔頭。新的一年,公司上下信心滿懷、干勁十足?!盁o論走多遠,老一輩太重人身上的熱情和奮斗精神,永遠值得我們傳承和學習?!痹诶щy黨員家中,王冰關切地詢問其身體近況,并鼓勵他樹立良好心態(tài),要相信組織永遠是職工堅強的后盾,日子一定會越來越好。